本网讯（通讯员 陈玲 文/图 ）学而不思则罔，思而不学则殆。自4月初至下旬，人事处、外事处、教师工作部全体成员参加了由职教联盟云学院举办的职业教育公益直播讲座的学习，听取了来自国内职业教育专家、行业技术大师、院校名师和国际专家的系列专题报告。职教联盟云学院是由中德职业教育产教融合联盟、“一带一路”国家院校和企业交流协会共同发起的职业教育公益在线学习平台。

全体成员如期静守每一期讲座，在认真学习高屋建瓴、深入浅出的直播讲座的同时，还在部门微信群内实时互动交流心得，通过深入探讨和思想碰撞，不仅增强了业务理论素养，更为破解实际工作困境开拓了思路。

通过观摩北京财贸职业学院副院长李永生博士关于“如何开展职业院校治理水平现代化建设”的专题讲座，明确了通过人事制度改革，实现教职工分类管理、打造“双师型”教师队伍、改进考核和激励机制等手段来优化人才治理环境。在学习西南大学博士生导师、重庆电子工程职业学院党委副书记、校长聂强教授关于“新时代下的师资建设”的主题讲座中，通过对《职教20条》、《全国职业院校教师教学创新团队建设方案》、《职业技术师范教育专业认证标准》、《职教师资12条》等文件的解读，明晰了国家对新时代职校教师的新要求，对我校在教师队伍建设中严立准入标准、强化培训体系、完善管理机制等方面颇有启迪。通过威海职业学院党委委员、副院长王祖莉教授“强化职业教育的类型特征、推进职业教育转型发展”的主题报告，学习了威海职院在转型发展中的系列有力探索和实践举措，尤其在系统了解该校多元化、立体式的教师评价体系，双岗双效、项目化和成果化的绩效分配机制，五层递进的教师职业发展路径等管理手段之后，对我校在“双高”建设背景下持续探索打造高水平师资队伍的途径具有一定的借鉴意义。通过听取哈尔滨职业技术学院党委委员、副校长孙百鸣教授关于“服务‘一带一路’建设，促进职教对外开放”的主旨报告，对我校在全球疫情蔓延的胶着态势之下突破困境，创新国际合作办学模式，多样化培养国际化人才，推动国际合作和交流项目纵深发展颇有启发。

疫情之下不聚众，相聚云端夯内功。唯有主动思考、积极探索、顺势而为、蓄势而发，才能拨开团团云雾，迎来更多柳暗花明。人事处、外事处、教师工作部将持续利用在线平台的学习资源，加强特殊时期的业务学习，不断提升能力素养和业务水平。